company-head

Erhardt-Leimer GmbH & Co. KG

Beschreibung

Die Erhardt+Leimer GmbH ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich Maschinenbau und industrielle Automatisierungstechnik mit Hauptsitz in Stadtbergen bei Augsburg. Seit der Gründung im Jahr 1919 hat sich das Unternehmen von einem feinmechanischen Betrieb zu einem hochspezialisierten Anbieter von Lösungen für die Steuerung und Optimierung industrieller Produktionsprozesse entwickelt. Als familiengeführtes Unternehmen verfolgt Erhardt+Leimer eine langfristig orientierte Unternehmensstrategie, die auf technologische Innovation, Qualität und nachhaltiges Wachstum ausgerichtet ist.

Im Zentrum der Geschäftstätigkeit steht die sogenannte Bahnlaufregelung. Dabei handelt es sich um Technologien zur präzisen Steuerung von Materialien, die in Form von kontinuierlichen Bahnen verarbeitet werden, beispielsweise Papier, Kunststofffolien, Textilien oder Metallbänder. Diese Prozesse sind in zahlreichen Industrien von zentraler Bedeutung, da bereits geringste Abweichungen im Materiallauf zu Qualitätsverlusten oder Produktionsausfällen führen können. Erhardt+Leimer entwickelt hierfür hochpräzise Sensoren, Aktuatoren sowie komplexe Regel- und Inspektionssysteme, die eine stabile und effiziente Produktion sicherstellen.

Das Produktportfolio des Unternehmens umfasst sowohl Hardware- als auch Softwarelösungen. Neben klassischen Komponenten wie Kantensensoren, Bahnführungssystemen und Schneideeinrichtungen bietet das Unternehmen zunehmend digitale Lösungen an, die auf moderner Bildverarbeitung und datenbasierter Analyse basieren. Insbesondere der Einsatz von künstlicher Intelligenz in der optischen Inspektion gewinnt an Bedeutung, da er eine automatisierte Qualitätskontrolle in Echtzeit ermöglicht. Ergänzt wird das Angebot durch digitale Plattformen, die Kunden einen besseren Zugriff auf Systemdaten und Serviceleistungen ermöglichen.

Erhardt+Leimer ist in einer Vielzahl von Industrien tätig, darunter die Textil-, Papier-, Kunststoff- und Verpackungsindustrie sowie die Reifen- und Batterieproduktion. Diese breite Diversifikation reduziert die Abhängigkeit von einzelnen Märkten und ermöglicht es dem Unternehmen, technologische Entwicklungen branchenübergreifend zu nutzen. Gleichzeitig erfordert sie ein hohes Mass an Anpassungsfähigkeit, da die jeweiligen Produktionsprozesse und Anforderungen stark variieren.

Mit rund 1'600 Mitarbeitenden und zahlreichen Tochtergesellschaften weltweit verfügt das Unternehmen über eine ausgeprägte internationale Präsenz. Die strategische Kombination aus zentralisierter Entwicklung und dezentraler Kundenbetreuung ermöglicht es, globale Standards mit lokalen Marktanforderungen zu verbinden. Dadurch kann Erhardt+Leimer sowohl technologisch anspruchsvolle Lösungen entwickeln als auch eine hohe Kundennähe sicherstellen.

Das Geschäftsmodell basiert auf mehreren Säulen. Neben dem Verkauf von Komponenten und Systemen spielt das Projektgeschäft eine wichtige Rolle, bei dem kundenspezifische Lösungen entwickelt und implementiert werden. Darüber hinaus generiert das Unternehmen Einnahmen durch Serviceleistungen, Wartung sowie zunehmend durch digitale Angebote. Diese Kombination sorgt für stabile und wiederkehrende Umsätze und stärkt die Kundenbindung.

Ein wesentlicher Wettbewerbsvorteil liegt in der hohen technologischen Spezialisierung. Erhardt+Leimer vereint mechanische Präzision, elektronische Steuerungstechnik und softwarebasierte Analyse in integrierten Systemen. Diese interdisziplinäre Kompetenz ist schwer imitierbar und bildet die Grundlage für die starke Marktposition des Unternehmens. Hinzu kommen langjährige Kundenbeziehungen und ein tiefes Prozessverständnis in den jeweiligen Industrien.

Die Unternehmenskultur ist geprägt von einem klaren Werteverständnis, das Integrität, Verantwortung und internationale Zusammenarbeit betont. Als familiengeführtes Unternehmen legt Erhardt+Leimer besonderen Wert auf Stabilität und nachhaltige Entwicklung. Dies zeigt sich auch im Engagement für umweltfreundliche Produktionsprozesse und ressourcenschonende Technologien.

Im Bereich Digitalisierung verfolgt das Unternehmen eine klare Strategie zur Weiterentwicklung seiner Produkte und Prozesse. Cloudbasierte Anwendungen, datengetriebene Services und der Einsatz von künstlicher Intelligenz spielen dabei eine zentrale Rolle. Ziel ist es, den Kunden nicht nur einzelne Komponenten, sondern ganzheitliche Lösungen zur Optimierung ihrer Produktionssysteme anzubieten.

Zusammenfassend lässt sich festhalten, dass Erhardt+Leimer ein typischer Vertreter des deutschen industriellen Mittelstands ist, der sich durch hohe Innovationskraft, Spezialisierung und internationale Ausrichtung auszeichnet. Das Unternehmen nimmt eine führende Position in seinem Segment ein und ist gut positioniert, um von langfristigen Trends wie Automatisierung, Digitalisierung und nachhaltiger Produktion zu profitieren.

Benefits

Flache Hierarchien
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Eingespieltes und dynamisches Team
Coaching und Mentoring
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
Offene Unternehmenskultur
recruiter
Rocken Kontakt
Lukas Spallek

Mehr Jobs. Mehr Chancen.

Log Dich ein Dich und bewirb Dich direkt bei vielen spannenden Unternehmen – schnell und unkompliziert.

  • Zugriff auf exklusive Stellenangebote
  • Schneller Bewerben mit nur einem Klick
  • Job-Matches, die zu Dir passen
Jetzt registrieren

Diese Website verwendet Cookies

Diese Website nutzt Cookies und andere Technologien, um die Benutzerfreundlichkeit zu verbessern und die Leistung der Website sowie unserer Werbemassnahmen zu messen. Ihre Einwilligung ist stets freiwillig, nicht erforderlich und kann jederzeit abgelehnt oder widerrufen werden. Mehr dazu finden Sie in Datenschutzerklärung.

Zustimmungs­einstellungen anpassen

Cookies sind kleine Textdateien, die von Websites genutzt werden können, um die Benutzererfahrung effizienter zu gestalten. Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen dürfen wir Cookies auf Ihrem Gerät speichern, sofern sie für den reibungslosen Betrieb dieser Website unerlässlich sind. Für alle anderen Arten von Cookies benötigen wir Ihre Einwilligung. Diese Website verwendet unterschiedliche Cookie-Typen, darunter solche, die von Drittanbietern gesetzt werden, die auf unseren Seiten erscheinen. Sie haben jederzeit die Möglichkeit, Ihre Einwilligung in der Cookie-Erklärung auf unserer Website zu ändern oder zurückzuziehen. Weitere Informationen über uns, unsere Kontaktdaten und die Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie in unserer Datenschutzrichtlinie.

Erforderliche Cookies

Erforderliche Cookies sind wesentliche Bestandteile, die das reibungslose und sichere Funktionieren der Plattform gewährleisten. Diese Cookies dienen in der Regel mehreren wichtigen Zwecken und können nicht deaktiviert werden.

Cookie
Funktion zur Überprüfung von Dateiduplikaten
Cookie
Funktionale WordPress-Cookies
Beschreibung
Erforderliche Cookies für die Verwaltung der Anmeldesitzungen der Benutzer, authentifizieren die Benutzer und ermöglichen einen sicheren Zugang zu Konten, um sensible Bewerber- und Arbeitgeberdaten zu schützen. Z.B. wordpress_logged_in_*, wordpress_sec_*, wp-settings- und ähnliche.

Cookie
GRECAPTCHA
Beschreibung
Diese Cookies helfen dabei, die Website gegen potenzielle Sicherheitsbedrohungen durch Bots zu schützen, zwischen Menschen und Bots zu unterscheiden und den unbefugten Zugriff zu verhindern, wodurch der allgemeine Schutz der Nutzerdaten verbessert wird.

Optionale Marketing und Statistik

Marketing-Cookies werden verwendet, um Besucher auf verschiedenen Websites zu verfolgen.

Cookie
_fbp
Beschreibung
Speichern und Verfolgen von Besuchen auf verschiedenen Websites. Genützt von Marketing, Facebook.

Cookie
ln_or
Beschreibung
Registriert statistische Daten über das Verhalten der Nutzer auf der Website. Genützt wie Statistik, LinkedIn.

Cookie
_hjAbsoluteSessionInProgress, _hjFirstSeen, _hjIncludedInSessionSample_*, _hjSessionUser_*, _hjSession_*
Beschreibung
Genützt wie Statistik.

Bewerbungsrelevante Statistik-Cookies

Statistik-Cookies helfen Website-Betreibern zu verstehen, wie Besucher mit Websites interagieren, indem sie Informationen anonym sammeln und melden.

Cookie
referer
Beschreibung
Aufzeichnung der Quelle der Bewerbungsregistrierung.

Cookie
jobs-step_1, jobs-step_2, jobs-success
Beschreibung
Analyse des Antragsverlaufs.

Cookie
_ga, _ga_*, _gid, _gat, _dc_gtm_UA-*
Beschreibung
Statistische Informationen von Google Analytics.

Cookie
_gcl_au
Beschreibung
Konversionen speichern und verfolgen von Google Adsense.