decore

Automatisierungstechniker SPS (m/w/d)

Marburg
Ort
0 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
SAP
Office 365
TIA-Portal
SPS-Programmierung
530768 Kopieren Kopiert
02.09.2026
recruiter
Lisa Meli
Talent Sourcing Manager

Rolle

Bei unserem Partner profitierst du von einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement und der Unterstützung durch einen arbeitsmedizinischen Dienst, damit du gesund und leistungsfähig bleibst. Du erhältst eine attraktive Vergütung nach IG-Metall-Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiterer tariflicher Bestandteile. Zusätzlich sicherst du dir Zuschüsse und Vergünstigungen, etwa in der Kantine, über ein Corporate-Benefits-Programm und durch Angebote lokaler und überregionaler Partner.

Verantwortung

  • Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der kosten-, termin- und qualitätsgerechten Anlagenverfügbarkeit sowie Instandhaltung der Gebäudetechnik

  • Erstellung und Überwachung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungskostenplänen

  • Entwicklung und Abstimmung technischer Problemlösungen und Übergangskonzepte mit internen und externen Partnern

  • Planung, Koordination und Überwachung der Arbeitsdurchführung unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben und Richtlinien

  • Durchführung von Systemanalysen und Fehlerdiagnosen sowie Umsetzung technischer Änderungen und kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation sowie Weiterbildung zum Meister, staatlich geprüften Techniker (m/w/d) oder laufende Weiterbildung

  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung sowie ausgeprägtes technisches Verständnis

  • Gute Programmierkenntnisse, insbesondere in Siemens TIA Portal, Step 7 und KUKA Robotersteuerungen

  • Sicherer Umgang mit PC-Anwendungen, SAP und MS Office

  • Hohe Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Selbstorganisation sowie ausgeprägte Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Coaching und Mentoring
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Offene Unternehmenskultur
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Eingespieltes und dynamisches Team
recruiter
Lisa Meli
Talent Sourcing Manager

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