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Leiter Inbetriebnahme Sondermaschinenbau (m/w/d)

Bielefeld
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Maschinenbau
Fachliche Führung von Mitarbeitern
Führung Projektteam
Personelle Führungserfahrung
536341 Kopieren Kopiert
15.09.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir einen Leiter Inbetriebnahme Sondermaschinenbau für ein international tätiges Maschinenbauunternehmen mit Schwerpunkt auf automatisierten Produktionsanlagen für die holz-, metall- und kunststoffverarbeitende Industrie. Das Umfeld verbindet Sondermaschinenbau, SPS-Automatisierung, Software und internationale Kundenprojekte. Die Position übernimmt eine zentrale Führungsverantwortung innerhalb des Commissioning-Bereichs.

Verantwortung

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines rund 30-köpfigen Teams aus Inbetriebnahme, Software Configuration und Quality Assurance

  • Steuerung der Inbetriebnahme von SPS-gesteuerten Durchlaufanlagen für die Möbel- und Türenfertigung

  • Unterstützung bei technisch anspruchsvollen Inbetriebnahmeprojekten im In- und Ausland

  • Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Strukturen und Inbetriebnahmeprozessen

  • Steuerung von Kapazitäten, Prioritäten und Ressourcen innerhalb des Commissioning-Bereichs

  • Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, Methoden und Automatisierungsprozessen, unter anderem durch virtuelle Inbetriebnahme und Augmented Reality

  • Technische Eskalationsstelle für Kunden und interne Fachbereiche bei komplexen Inbetriebnahme- und Automatisierungsthemen

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung in der Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen im Sondermaschinenbau

  • Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung technischer Teams

  • Fundierte Kenntnisse in SPS-gesteuerten Maschinen und automatisierten Produktionsanlagen

  • Erfahrung im internationalen Projektgeschäft und Bereitschaft zu ca. 20–40 % internationalen Dienstreisen

Benefits

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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Coaching und Mentoring
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Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

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