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Projektmanagement für Prototypenbau & Instandsetzung (m/w/d)
Rolle
In dieser Position verantwortest du die fachliche Führung komplexer technischer Projekte und begleitest die Entwicklung von Lösungsansätzen von der Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung. Du koordinierst sämtliche internen und externen Stakeholder, stimmst technische und organisatorische Anforderungen ab und behältst dabei Qualität, Zeitpläne und Kosten stets im Fokus. Auf Basis von Spezifikationen und Rahmenbedingungen entwickelst du tragfähige Konzepte, bewertest Änderungen und Risiken und leitest geeignete Maßnahmen ab. Darüber hinaus führst du interdisziplinäre Teams, moderierst Besprechungen und stellst einen transparenten Informationsfluss zwischen allen Projektbeteiligten sicher. Durch deine technische Expertise und dein ausgeprägtes Projektverständnis leistest du einen wesentlichen Beitrag zur effizienten Umsetzung und zum nachhaltigen Erfolg anspruchsvoller Vorhaben.
Verantwortung
Verantwortung für die Steuerung und Koordination von Projekten in der Produktentwicklung, im Prototypenbau sowie im Bereich Instandsetzung.
Planung und erfolgreiche Umsetzung von Projekten unter Einhaltung der definierten Anforderungen hinsichtlich Qualität, Zeit und Leistung.
Sicherstellung einer reibungslosen Projektabwicklung sowie kontinuierliches Nachverfolgen von Kosten, Terminen und Zielerreichung.
Initiierung und Umsetzung aller notwendigen Schritte, um die Projektziele im Einklang mit den strategischen Vorgaben des Unternehmens zu erreichen.
Erstellung, Aktualisierung und Verwaltung einer vollständigen Projektdokumentation einschließlich aussagekräftiger Statusberichte.
Förderung eines offenen und effizienten Informationsflusses gegenüber internen Schnittstellen und externen Geschäftspartnern.
Qualifikationen
Technisches oder betriebswirtschaftliches Studium beziehungsweise eine technische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung.
Mehrjährige Praxis in der Leitung und Durchführung von Projekten, vorzugsweise in einem technisch geprägten Umfeld.
Gute Kenntnisse etablierter Projektmanagement-Standards, Methoden und Werkzeuge; eine entsprechende Zertifizierung stellt einen zusätzlichen Vorteil dar.
Wünschenswert sind Kenntnisse in den Bereichen elektrische Energieversorgung und -verteilung, Leistungselektronik, Hydraulik oder elektromechanische Systeme.
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssicheres Englisch in mündlicher und schriftlicher Kommunikation.
Hohe Eigeninitiative und Ergebnisorientierung, kombiniert mit überzeugendem Auftreten und ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten.
Technische Projektleitung (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernimmst du die technische Leitung anspruchsvoller Projekte und sorgst dafür, dass technische Lösungen von der Idee bis zur Umsetzung durchdacht geplant und erfolgreich realisiert werden. Du koordinierst alle internen und externen Schnittstellen, stimmst Anforderungen ab und stellst sicher, dass Qualität, Termine und Budget jederzeit im Blick bleiben. Du verantwortest die Analyse technischer Spezifikationen, leitest daraus umsetzbare Konzepte ab und triffst fundierte Entscheidungen bei Änderungen oder Risiken im Projektverlauf. Du steuerst interdisziplinäre Projektteams, moderierst Abstimmungen und Meetings und sorgst für eine klare, strukturierte Kommunikation zwischen allen Beteiligten. Mit deinem technischen Know-how und deiner Erfahrung trägst du maßgeblich dazu bei, Projekte effizient voranzubringen und nachhaltige, praxisnahe Ergebnisse zu erzielen.
Verantwortung
Leitung und Steuerung von Entwicklungs-, Prototypen- sowie Reparaturprojekten über den gesamten Projektverlauf hinweg.
Eigenständige Konzeption, Organisation und Umsetzung von Projekten unter Berücksichtigung von Leistung, Zeitvorgaben und Qualitätsanforderungen.
Gesamtverantwortung für die Projektdurchführung inklusive Kontrolle von Budgets, Meilensteinen und vereinbarten Ergebnissen.
Einleitung und Koordination aller erforderlichen Maßnahmen, um den Projekterfolg im Einklang mit den Unternehmenszielen sicherzustellen.
Aufbau und kontinuierliche Pflege einer nachvollziehbaren Projektdokumentation einschließlich regelmäßiger Berichterstattung.
Gewährleistung eines transparenten und adressatengerechten Informationsaustauschs innerhalb des Unternehmens sowie mit externen Partnern.
Qualifikationen
Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium beziehungsweise eine technische Berufsausbildung mit entsprechender Berufspraxis.
Fundierte Berufserfahrung in der Leitung und Steuerung von Projekten, vorzugsweise in einem technischen Umfeld.
Routinierter Einsatz etablierter Projektmanagement-Methoden und Werkzeuge; eine entsprechende Zertifizierung ist wünschenswert.
Idealerweise Kenntnisse in den Bereichen Energieversorgungs- und Verteilungssysteme, Leistungselektronik, Hydraulik oder Elektromechanik.
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sicheres Englisch in Wort und Schrift auf Verhandlungsniveau.
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und einem hohen Maß an Durchsetzungsvermögen.
Spezialist IT Anwenderbetreuung (m/w/d)
Rolle
Bei unserem Partner übernimmst du die IT-Anwenderbetreuung im 1st Level, nimmst Incidents über Tickets, Telefon und Chat entgegen, führst Erstanalysen durch und löst Probleme eigenständig oder leitest sie strukturiert weiter. Du verantwortest die tiefergehende Fehleranalyse von System-, Client- und Applikationsproblemen, bietest Remote- und Vor-Ort-Support und kümmerst dich um User-Onboarding, Geräteverwaltung, Software-Rollouts und Account-Provisioning. Zudem baust du eine fundierte Dokumentation und Knowledge-Base auf, erstellst Troubleshooting-Guides, FAQs und Runbooks und trägst so aktiv zur Reduktion wiederkehrender Störungen bei.
Verantwortung
Du bist erste Ansprechperson im 1st-Level-Support und bearbeitest Incidents per Ticket, Telefon und Chat
In dieser Rolle analysierst du System-, Client- und Applikationsfehler und übergibst komplexe Fälle strukturiert an den 2nd Level
Als IT-Supporter unterstützt du Anwender per Remotezugriff und vor Ort, inklusive Hardware-Tausch bei Störungen
Du richtest Arbeitsplätze ein, verwaltest mobile Endgeräte, führst Software-Rollouts durch und kümmerst dich um Account-Provisioning
Zudem erstellst und pflegst du Dokumentationen, Troubleshooting-Guides und Knowledge-Base-Inhalte zur Reduktion wiederkehrender Tickets
Du wirkst im Incident- und Problem-Management mit, priorisierst Anfragen nach SLAs und arbeitest eng mit IT-Teams und Dienstleistern zusammen
Qualifikationen
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation und hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im IT-Support (1st/2nd Level) oder in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise auch als Systemadministrator
Ebenso beherrschst du Windows- und Client-Administration sowie Office 365/M365, Active Directory/Entra ID und gängige Remote-Tools sicher
Du hast praktische Erfahrung im Umgang mit Ticket- und ITSM-Systemen (z. B. ServiceNow, Freshservice oder Jira Service Management)
Des Weiteren nutzt du grundlegende Scripting-Kenntnisse (z. B. PowerShell, Bash, Power Automate), um wiederkehrende Aufgaben zu automatisieren
Du kommunizierst klar und serviceorientiert auf Deutsch, arbeitest strukturiert und eigenständig im Team und bleibst auch in Stoßzeiten belastbar
Benefits
Spezialist IT Anwenderbetreuung (m/w/d)
Rolle
Bei unserem Partner übernimmst du die IT-Anwenderbetreuung im 1st Level, nimmst Incidents über Tickets, Telefon und Chat entgegen, führst Erstanalysen durch und löst Probleme eigenständig oder leitest sie strukturiert weiter. Du verantwortest die tiefergehende Fehleranalyse von System-, Client- und Applikationsproblemen, bietest Remote- und Vor-Ort-Support und kümmerst dich um User-Onboarding, Geräteverwaltung, Software-Rollouts und Account-Provisioning. Zudem baust du eine fundierte Dokumentation und Knowledge-Base auf, erstellst Troubleshooting-Guides, FAQs und Runbooks und trägst so aktiv zur Reduktion wiederkehrender Störungen bei.
Verantwortung
Du bist erste Ansprechperson im 1st-Level-Support und bearbeitest Incidents per Ticket, Telefon und Chat
In dieser Rolle analysierst du System-, Client- und Applikationsfehler und übergibst komplexe Fälle strukturiert an den 2nd Level
Als IT-Supporter unterstützt du Anwender per Remotezugriff und vor Ort, inklusive Hardware-Tausch bei Störungen
Du richtest Arbeitsplätze ein, verwaltest mobile Endgeräte, führst Software-Rollouts durch und kümmerst dich um Account-Provisioning
Zudem erstellst und pflegst du Dokumentationen, Troubleshooting-Guides und Knowledge-Base-Inhalte zur Reduktion wiederkehrender Tickets
Du wirkst im Incident- und Problem-Management mit, priorisierst Anfragen nach SLAs und arbeitest eng mit IT-Teams und Dienstleistern zusammen
Qualifikationen
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation und hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im IT-Support (1st/2nd Level) oder in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise auch als Systemadministrator
Ebenso beherrschst du Windows- und Client-Administration sowie Office 365/M365, Active Directory/Entra ID und gängige Remote-Tools sicher
Du hast praktische Erfahrung im Umgang mit Ticket- und ITSM-Systemen (z. B. ServiceNow, Freshservice oder Jira Service Management)
Des Weiteren nutzt du grundlegende Scripting-Kenntnisse (z. B. PowerShell, Bash, Power Automate), um wiederkehrende Aufgaben zu automatisieren
Du kommunizierst klar und serviceorientiert auf Deutsch, arbeitest strukturiert und eigenständig im Team und bleibst auch in Stoßzeiten belastbar
Benefits
Elektroniker als Servicemonteur (m/w/d)
Verantwortung
Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Elektroanlagen und Gebäudeleittechnik
Inbetriebnahme und Wartung von Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (DDC/SPS)
Installation und Inbetriebnahme moderner Funknetzwerke (z. B. LoRaWAN)
Umbauten und Erweiterungen an bestehenden Elektroanlagen und Schaltschränken
Störungsanalyse und Fehlerbehebung vor Ort
Dokumentation von Wartungs- und Serviceeinsätzen
Qualifikationen
Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Automatisierungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbar
Bereitschaft für gelegentliche, mehrtägige Einsätze im gesamten Bundesgebiet
Führerschein Klasse B
Handwerkliches Geschick, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
Elektroniker (m/w/d)
Rolle
Das wird geboten:
Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- & Weihnachtsgeld
Willkommensbonus & Krisensicherer Arbeitsplatz
JobRad-Leasing, 50 € monatliche Einkaufskarte
Aktives Gesundheitsmanagement & betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten und hochwertige Arbeitskleidung
Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung
„Du“-Kultur, flache Hierarchien und kollegiales Miteinander
Verantwortung
Installation und Anklemmen elektrischer Bauteile
Aufbau und Verdrahtung von Schaltschränken und Schalttafeln
Durchführung von DGUV V3-Prüfungen
Wartungs- und Montageeinsätze beim Kunden vor Ort (ca. 60 %)
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (z. B. für Betriebstechnik, Automatisierungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation
Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
Bereitschaft zur Montagearbeit sowie Führerschein Klasse B
Benefits
Servicetechniker - Elektro (m/w/d)
Rolle
Das wird geboten:
Jahresgehalt ab 60.000 €, abhängig von Qualifikation
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Firmenwagen mit Privatnutzung
Reisekosten + Verpflegungspauschalen
Schulungen im firmeneigenen Trainingszentrum
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
Verantwortung
Wartung, Reparatur und Inbetriebnahme von Industrieanlagen
Analyse und Behebung technischer Störungen
Schulung von Kundenpersonal vor Ort
Qualifikationen
Technische Ausbildung im Bereich Elektro/Mechatronik (z.B. Industrieelektriker, Elektroniker, Mechatroniker etc.)
Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (Mo-Fr, keine Wochenendarbeit)
Führerschein Klasse B
Gute Deutschkenntnisse
Elektroniker für Robotik & Sondermaschinen (m/w/d)
Rolle
Das wird geboten:
Gehalt ab 55.000 €/Jahr, je nach Erfahrung
Erhöhte Spesen und Bonusprämien
Eigenes Firmenfahrzeug zur Privatnutzung
Unbefristeter Vertrag mit Top-Benefits
Fahrtzeit = Arbeitszeit
Weiterbildungen im Bereich Robotik & Automatisierung
Zuschuss zur Kinderbetreuung & Gesundheitsleistungen
Verantwortung
Wartung und Reparatur von Industrierobotern
Fehlerdiagnose & Optimierung von Steuerungssystemen
Technische Dokumentation
Kundenberatung vor Ort und online
Qualifikationen
Ausbildung zum Elektroniker/Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation - gerne auch mit Techniker oder Meister
SPS-Kenntnisse (z. B. Siemens S7) von Vorteil
Selbstbewusstes Auftreten beim Kunden
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Führerscheinklasse B und Reisebereitschaft
Servicetechniker für CNC-Werkzeugmaschinen (m/w/d)
Rolle
Vorteile:
Jahresgehalt ab 58.000 € brutto/Jahr, je nach Erfahrung mehr
Firmenwagen zur privaten Nutzung (1-%-Regelung)
Tätigkeit mit Start von Zuhause
Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Urlaubstage
Firmenhandy und Tablet
Hochwertige Arbeitskleidung und professionelles Werkzeug
Weiterbildungsmöglichkeiten und Firmenevents
Schneller und unkomplizierter Bewerbungsprozess
Verantwortung
Service, Wartung und Inbetriebnahme von CNC-Werkzeugmaschinen (3- und 5-Achs-Fräsmaschinen)
Durchführung von Reparaturen sowie Instandhaltungsarbeiten
Systematische Fehlersuche und Behebung von Störungen
Einweisung, Beratung und Schulung der Kunden vor Ort
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker, Industriemechaniker, Werkzeugmechaniker oder eine vergleichbare technische Qualifikation
Fundierte Erfahrung im Umgang mit CNC-Fräsmaschinen, idealerweise aus einer ähnlichen Position
Kenntnisse in der Automatisierungstechnik von Vorteil
Bereitschaft zu deutschlandweiten Einsätzen von Montag bis Freitag (keine Wochenendarbeit)
Führerschein Klasse B sowie sehr gute Deutschkenntnisse
Servicetechniker für CNC-Fräsmaschinen (m/w/d)
Rolle
Das wird geboten:
Einstiegsgehalt ab 58.000 € brutto pro Jahr, je nach Erfahrung mehr
Firmenwagen mit Privatnutzung (1 % Regelung)
Start von Zuhause
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen
Firmenhandy und Tablet
Hochwertige Arbeitskleidung und Werkzeuge
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Schneller und unkomplizierter Bewerbungsprozess
Verantwortung
Service und Inbetriebnahme von CNC-Werkzeugmaschinen (Fräsen, 3- und 5-Achs)
Wartung, Reparatur und Instandhaltung
Fehlersuche und Störungsbeseitigung
Einweisung, Beratung und Schulung der Kunden
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker, Industriemechaniker, Werkzeugmechaniker oder Ähnliches
Gute Erfahrung im Bereich Fräsmaschinen
Idealerweise Kenntnisse in Steuerungstechnik, Siemens Sinumerik oder CAD/CAM
Deutschlandweite Reisebereitschaft (Mo-Fr, keine Wochenendeinsätze)
Führerscheinklasse B und sehr gute Deutschkenntnisse
