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Lohn
Position 1
Erfahrung
decore

Teamleiter E-Technik / Schaltschrankbau (m/w/d)

Kaltenkirchen
Ort
60'000 - 70'000
Lohn, EUR/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
442174 Kopieren Kopiert
27.01.2026
recruiter
Miriam Bein
Talent Sourcing Manager

Rolle

Ein mittelständisches Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau entwickelt seit Jahrzehnten individuelle Lösungen für Lagertechnik, Palettieranlagen, Förder- und Abfüllsysteme sowie Schiffsbeladung. Zur Leitung der Elektro-Werkstatt suchen sie eine erfahrene Führungspersönlichkeit (m/w/d) mit technischem Know-how und organisatorischem Talent.

Ihre Aufgaben:

  • Leitung und Organisation der Elektro-Werkstatt, fachlich und disziplinarisch

  • Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten im Bereich der elektrischen Ausrüstung

  • Sicherstellung der termingerechten, wirtschaftlichen und normkonformen Abwicklung

  • Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften und technischen Standards

  • Koordination mit angrenzenden Abteilungen und externen Dienstleistern

  • Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Auszubildenden

Qualifikationen

Ihr Profil:

  • Ausbildung im Bereich Elektrik oder Elektronik, sowie eine Weiterbildung zur/m Meister:in, Techniker:in

  • Mehrjährige Erfahrung in der Elektrotechnik, idealerweise im Umfeld des Sondermaschinenbaus

  • Führungserfahrung und Motivationstalent

  • Kenntnisse in SPS-Technik, Steuerungssystemen und Schaltplanerstellung wünschenswert

Benefits

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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
icon
Flache Hierarchien
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
decore

Teamleiter IT-Infrastruktur (m/w/d)

Munich
Ort
95'000 - 120'000
Lohn, EUR/Jahr
95 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Firewall
Firewall
IT Security Management
Cisco UC
2nd Level Support
CISCO
Verhandlungsführung
IT Operations
Stakeholdermanagement
Durchsetzungsvermögen
Verhandlungskompetenz
Palo Alto
442160 Kopieren Kopiert
27.01.2026
recruiter
Mirko Schönfelder
Consultant

Rolle

Eine leistungsfähige digitale Infrastruktur bildet die Grundlage für stabile, sichere und zukunftsfähige IT-Systeme. In der Rolle der Teamleitung (m|w|d) für die Infrastrukturbereitstellung tragen Sie die Verantwortung für den Betrieb, die Weiterentwicklung sowie die strategische Ausrichtung zentraler IT-Services. Sie steuern technologische Veränderungen und gestalten gemeinsam mit Ihrem Team maßgeblich die Sicherheit und Verfügbarkeit der IT-Landschaft.

Verantwortung

  • Fachliche und disziplinarische Leitung eines interdisziplinären IT-Teams sowie gezielte Weiterentwicklung der Mitarbeitenden

  • Verantwortung für den stabilen und sicheren Betrieb der IT-Infrastruktur, insbesondere in den Bereichen Netzwerk, Perimeter-Schutz und IT-Security

  • Koordination und Steuerung des Second-Level-Supports sowie Abstimmung externer oder interner Third-Level-Einheiten zur nachhaltigen Stabilisierung der Systeme

  • Planung, Erprobung und Einführung neuer Infrastrukturkomponenten und IT-Services in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen

  • Aktive Mitarbeit an operativen IT-Schwerpunktthemen sowie Mitgestaltung der strategischen Weiterentwicklung von Organisation, Prozessen und Strukturen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in einem IT-nahen Fachgebiet oder eine einschlägige IT-Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung

  • Umfassende Kenntnisse in Netzwerk-, Kommunikations- und IT-Security-Technologien sowie im Umgang mit etablierten Hersteller- und Cloud-Lösungen

  • Praxiserfahrung im Betrieb komplexer IT-Umgebungen sowie in der Anwendung gängiger Projekt- und Vorgehensmethoden

  • Ausgeprägte Führungsstärke mit der Fähigkeit, Teams zu fördern, zu motivieren und zielorientiert zu steuern

  • Hohe Kunden- und Lösungsorientierung, sicheres Auftreten sowie Offenheit gegenüber neuen Technologien und Innovationen

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Coaching und Mentoring
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Offene Unternehmenskultur
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Sportliche Aktivitäten
decore

Oberarzt Innere Medizin (m/w/d)

Munich
Ort
115'000 - 140'000
Lohn, EUR/Jahr
90 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Qualitätsmanagement
Entscheidungsfähigkeit
Empathiefähigkeit
441907 Kopieren Kopiert
27.01.2026
recruiter
Beatrice Kober
Consultant

Rolle

Übernehmen Sie in dieser oberärztlichen Position die medizinische Verantwortung für eine umfassende internistische Patientenversorgung und prägen Sie als ausgewiesene gastroenterologische Expertise die Endoskopie in einer hochmodernen Abteilung. Sie führen Endoskopien eigenverantwortlich durch, supervidieren Untersuchungen und fördern die fachliche Weiterentwicklung der zugeordneten Ärztinnen und Ärzte. Darüber hinaus gestalten Sie Visiten und Teambesprechungen aktiv mit und leisten Hintergrunddienste beziehungsweise Rufbereitschaften für die gesamte Innere Medizin inklusive internistischer Intensivstation. In der Beratung von Patientinnen, Patienten und Angehörigen sowie im kollegialen Austausch überzeugen Sie durch Integrität, Empathie und eine wertschätzende, klare Kommunikation. Erwartet werden Facharztkompetenz in der Inneren Medizin, fortgeschrittene Kenntnisse in Gastroenterologie und Endoskopie sowie der Anspruch, den gastroenterologischen Schwerpunkt strategisch weiterzuentwickeln und qualitativ auszubauen.

Verantwortung

  • In dieser Rolle übernehmen Sie die oberärztliche Verantwortung für die Patientenversorgung in der Inneren Medizin.
  • Als Leitenderarzt Innere Medizin führen Sie Endoskopien eigenverantwortlich in einer hochmodernen Abteilung durch.
  • Sie supervidieren Endoskopien, leiten zugeordnete Ärztinnen und Ärzte an und fördern deren fachliche Weiterbildung gezielt.
  • Sie beraten Patienten und Angehörige kompetent und einfühlsam und gestalten den fachlichen Austausch im Kollegenkreis aktiv mit.
  • Sie führen Visiten durch, nehmen an Teambesprechungen teil und übernehmen Hintergrunddienste sowie Rufbereitschaften inklusive internistischer Intensivstation.
  • Sie entwickeln den Fachbereich Gastroenterologie strategisch weiter, sichern hohe Qualitätsstandards und stärken die interdisziplinäre Zusammenarbeit.

Qualifikationen

  • Sie sind Fachärztin oder Facharzt für Innere Medizin und verfügen über fortgeschrittene Kenntnisse in Gastroenterologie sowie in der internistischen Endoskopie
  • In oberärztlicher Verantwortung stellen Sie eine hochwertige Patientenversorgung sicher und treffen klare medizinische Entscheidungen im klinischen Alltag
  • Die eigenständige Durchführung von Endoskopien in einer modernen Abteilung übernehmen Sie souverän und qualitätsorientiert
  • Ärztinnen und Ärzte leiten Sie bei Endoskopien an, fördern deren fachliche Weiterbildung und geben Ihr Know-how strukturiert weiter
  • Patienten und Angehörige beraten Sie empathisch, kommunizieren wertschätzend und bringen sich aktiv in den kollegialen Austausch ein
  • Visiten, Teambesprechungen sowie Hintergrunddienste und Rufbereitschaften für die gesamte Innere inklusive internistischer Intensivstation gestalten Sie zuverlässig mit

Benefits

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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
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13. Monatsgehalt
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
decore

Leitung Orthopädie und Unfallchirurgie (m/w/d)

Schweinfurt
Ort
170'000 - 200'000
Lohn, EUR/Jahr
95 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Führung
Empathiefähigkeit
441873 Kopieren Kopiert
27.01.2026
recruiter
Beatrice Kober
Consultant

Rolle

In dieser Senior-Rolle übernehmen Sie die chefärztliche Führung und fachliche Gesamtverantwortung für die Orthopädie und Unfallchirurgie und prägen die medizinische Ausrichtung nachhaltig. Sie entwickeln innovative Therapie- und Behandlungskonzepte weiter, setzen diese konsequent um und schaffen damit spürbare Versorgungsqualität in der Rehabilitation. Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher und verantworten medizinisches Qualitätsmanagement, Dokumentation sowie Abrechnung auf hohem professionellem Niveau. Als erfahrene Führungspersönlichkeit fördern Sie eine wertschätzende, empathische Teamkultur und stärken die interdisziplinäre Zusammenarbeit. Ihre fachärztliche Expertise wird durch Interesse an Sozialmedizin und Schmerztherapie sinnvoll ergänzt und eröffnet zusätzlichen Gestaltungsspielraum in der Weiterentwicklung des Behandlungsspektrums.

Verantwortung

  • Sie übernehmen die Führung und fachliche Leitung der Orthopädie und Unfallchirurgie und steuern die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team.
  • In dieser Rolle entwickeln Sie innovative Therapie- und Behandlungskonzepte weiter und verantworten deren erfolgreiche Umsetzung im Klinikalltag.
  • Als Leitung Orthopädie und Unfallchirurgie sichern Sie die medizinische Behandlungsqualität und stellen die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben konsequent sicher.
  • Sie verantworten das medizinische Qualitätsmanagement inklusive Dokumentation sowie Abrechnung und sorgen für transparente, verlässliche Prozesse.
  • In dieser Rolle fördern Sie eine wertschätzende, empathische Teamkultur und schaffen ein unterstützendes Arbeitsklima für Mitarbeitende aller Berufsgruppen.

Qualifikationen

  • Sie sind Fachärztin oder Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie
  • In dieser Senior-Rolle übernehmen Sie die Führung und fachliche Leitung der Klinik und prägen die strategische Ausrichtung aktiv mit
  • Sie entwickeln innovative Therapie- und Behandlungskonzepte weiter und setzen diese nachhaltig in der Versorgung um
  • Die medizinische Behandlungsqualität stellen Sie konsequent sicher und gewährleisten die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben
  • Qualitätsmanagement, Dokumentation sowie Abrechnung verantworten Sie zuverlässig und mit hohem Anspruch an Transparenz und Effizienz
  • Als empathische Führungspersönlichkeit fördern Sie eine wertschätzende Teamkultur, bringen Offenheit für Sozialmedizin und Schmerztherapie mit und treiben Verbesserungen engagiert voran

Benefits

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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Coaching und Mentoring
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Sportliche Aktivitäten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Leitende Notfallmedizinerin Notaufnahme (m/w/d)

Dortmund
Ort
120'000 - 125'000
Lohn, EUR/Jahr
95 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Kommunikationsskills
Entscheidungsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Zuverlässigkeit
441870 Kopieren Kopiert
27.01.2026
recruiter
Beatrice Kober
Consultant

Rolle

In dieser Position verantworten Sie die multidisziplinäre Versorgung von Notfallpatientinnen und Notfallpatienten in der Zentralen Notaufnahme und steuern die Abläufe von der Ersteinschätzung bis zur Übergabe in die weiterführende Behandlung. Sie führen die strukturierte Erstdiagnostik und Initialtherapie durch und koordinieren die fachspezifische Weiterbehandlung im interdisziplinären Zusammenspiel. Darüber hinaus gestalten Sie den Ausbau und die Weiterentwicklung der Notfallmedizin aktiv mit und setzen medizinische Standards im klinischen Alltag. Ein wesentlicher Schwerpunkt liegt in der Aus- und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten sowie in der aktiven Teilnahme an internen Fortbildungen. Voraussetzung sind Approbation, eine Zusatzbezeichnung in Klinischer Akut- und Notfallmedizin oder Intensivmedizin, fundierte klinische Erfahrung sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1 oder höher) und ausgeprägte kommunikative Kompetenz.

Verantwortung

  • Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für die multidisziplinäre Versorgung von Notfallpatientinnen und Notfallpatienten in der Notaufnahme.
  • In dieser Rolle führen Sie die Erstdiagnostik und Initialtherapie durch und koordinieren die weiterführende fachspezifische Behandlung.
  • Als Leitende Notfallmedizinerin Notaufnahme sichern Sie reibungslose Behandlungsabläufe durch klare Priorisierung, strukturierte Kommunikation und interprofessionelle Zusammenarbeit.
  • Sie gestalten die Aus- und Weiterbildung der Assistenzärztinnen und Assistenzärzte aktiv mit und beteiligen sich an internen Fortbildungen.
  • In dieser Rolle wirken Sie maßgeblich am Ausbau sowie an der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Klinik für Notfallmedizin mit.
  • Sie fördern eine hohe Versorgungsqualität durch konsequente Standards, verlässliche Entscheidungswege und ein professionelles Auftreten gegenüber Patientinnen, Patienten und Teams.

Qualifikationen

  • Sie verfügen über die Approbation als Arzt sowie eine Zusatzbezeichnung in Klinischer Akut- und Notfallmedizin oder Intensivmedizin und bringen klinische Erfahrung in der konservativen Intensiv- und Notfallmedizin mit
  • Verantwortung für die multidisziplinäre Versorgung von Notfallpatienten übernehmen Sie sicher und handeln auch in dynamischen Situationen strukturiert
  • Die Erstdiagnostik und Initialtherapie führen Sie eigenständig durch und koordinieren die weiterführende fachspezifische Behandlung zielgerichtet
  • In der Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten engagieren Sie sich aktiv und nehmen regelmässig an internen Fortbildungen teil
  • Mit Interesse an Fort- und Weiterbildung treiben Sie die medizinische Weiterentwicklung der Abteilung mit voran und gestalten den Ausbau der Notfallmedizin mit
  • Deutschkenntnisse auf Niveau C1 oder höher, starke Kommunikationsfähigkeit sowie Loyalität, Zuverlässigkeit und Diskretion runden Ihr Profil ab

Benefits

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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Sportliche Aktivitäten
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Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
decore

Leitende Arztperson für Herzchirurgie (m/w/d)

Kreuzlingen
Ort
220'000 - 250'000
Lohn, EUR/Jahr
90 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
441869 Kopieren Kopiert
27.01.2026
recruiter
Beatrice Kober
Consultant

Rolle

  • Eine Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen, familiären und professionellen Umfeld

  • Flache Hierarchien

  • Attraktive Anstellungsbedingungen mit Zusatzverdienstmöglichkeiten

  • Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. AHA zertifizierte Reanimationskurse)

Verantwortung

  • Sie übernehmen die medizinische Leitung und sichern die hohe Qualität herzchirurgischer Behandlungen im Klinikalltag.
  • In dieser Rolle verantworten Sie die prä-, intra- und postoperative Betreuung von Patientinnen und Patienten mit komplexen kardiochirurgischen Krankheitsbildern.
  • Als Leitende Arztperson für Herzchirurgie steuern Sie die interdisziplinäre Zusammenarbeit, insbesondere im Heart Team mit Kardiologie, Anästhesie und Intensivmedizin.
  • Sie führen, fördern und entwickeln das ärztliche Team fachlich sowie organisatorisch und schaffen klare Standards für Zusammenarbeit und Weiterbildung.
  • In dieser Rolle treiben Sie die kontinuierliche Verbesserung klinischer Prozesse, Patientensicherheit und Ergebnisqualität aktiv voran.
  • Sie vertreten die Herzchirurgie professionell nach innen und außen und wirken an der strategischen Weiterentwicklung des Fachbereichs mit.

Qualifikationen

  • Approbation als Ärztin/Arzt 

  • Gute Deutschkenntnisse

  • Sie sind eine engagierte und teamfähige Persönlichkeit mit stark ausgeprägter Dienstleistungsorientierung

  • Erfahrung und Interesse an der Intensivmedizin

  • Fachkunde Strahlenschutz und Zusatzbezeichnung Notfallmedizin sind erwünscht

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Coaching und Mentoring
icon
Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Service Manager Sondermaschinenbau (m/w/d)

Steißlingen
Ort
55'000 - 65'000
Lohn, EUR/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
441515 Kopieren Kopiert
26.01.2026
recruiter
Miriam Bein
Talent Sourcing Manager

Rolle

Lust auf Zukunft?
Bei unserem Partner steht der Kunde im Mittelpunkt, auch nach der Inbetriebnahme der Anlagen. Um den Service weiter auszubauen, suchen sie einen Service Manager (m/w/d) für den Sondermaschinenbau. Du baust ein Team von ca. vier Personen auf, führst es auf Augenhöhe und prägst die Strukturen und Prozesse für einen modernen, zukunftsfähigen Kundenservice.

Deine Aufgaben

  • Aufbau und Führung eines Serviceteams (ca. 4 Personen) inkl. Einsatzplanung

  • Angebotserstellung für Servicearbeiten und Ersatzteile

  • Bearbeitung von Service-, Reklamations- und Garantieaufträgen

  • Mitarbeit bei Montage, Verdrahtung und Inbetriebnahme von Sondermaschinen/-anlagen (ideal: Elektronikfertigung)

  • Optimierung von Prozessen und aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Customer Service

Qualifikationen

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker:in, Techniker:in oder Ingenieur:in

  • Erfahrung mit Siemens S7-Steuerungen sowie Kenntnisse in Elektrotechnik, Pneumatik und Mechanik

  • Sicherer Umgang mit MS Office

  • Reisebereitschaft (30–50 %)

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
icon
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Projektleiter Elektrotechnik / Gebäudetechnik (m/w/d)

Offenbach
Ort
55'000 - 65'000
Lohn, EUR/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
441501 Kopieren Kopiert
26.01.2026
recruiter
Miriam Bein
Talent Sourcing Manager

Rolle

Du hast Lust auf eine Aufgabe, bei der du nicht nur Projekte steuerst, sondern aktiv mitgestaltest? Dann komm ins Team unseres Partners! Hierbei handelt es sich um ein wachsendes Unternehmen im Facility Management, das sich darauf spezialisiert hat, Gebäude und technische Anlagen nachhaltig, effizient und wirtschaftlich zu betreiben. Mit deinem Know-how übernimmst du Verantwortung für spannende Projekte, die dir viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung bieten.

Deine Aufgaben

  • Einsatzplanung und Koordination der Servicetechniker:innen

  • Erstellung von Wartungsplänen und Angeboten

  • Überwachung von Terminen, Qualität und Kosten

  • Betreuung der Kunden und Durchführung von Objektbegehungen

  • Vergabe und Steuerung von Leistungen an Nachunternehmer

  • Beschaffung von Material sowie Einhaltung von Sicherheitsstandards

Qualifikationen

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Meister:in oder Techniker:in

  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise mit Durchsetzungsvermögen

  • Führerschein Klasse B, einwandfreies Führungszeugnis

  • Gute IT-Kenntnisse, Erfahrung mit CAFM-Systemen von Vorteil

Benefits

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Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
icon
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

IT Systems Integration Specialist (m/w/d)

Ludwigsburg
Ort
95 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Design Pattern
ASP.NET
ReactJS
ReactOS
Entwicklung
IT Architektur
Qualitätsprüfung
Clean Code
Kommunikationsfähigkeit
Urteilsvermögen
Teamfähigkeit
441343 Kopieren Kopiert
26.01.2026
recruiter
Klaudia Kelava
Talent Sourcing Manager

Rolle

Als Senior Full-Stack-Developer treibst Du anspruchsvolle Webentwicklungsprojekte voran und gestaltest Architektur, Weiterentwicklung und Skalierung einer modernen Softwarelösung aktiv mit. Du verantwortest die End-to-End-Umsetzung von der Konzeption über UI-Mockups bis zum Release und setzt dabei auf Technologien wie React, Node.js, C#, .NET, gRPC und WebSockets. Du definierst technische Standards, stärkst Codequalität, Testbarkeit, Performance und langfristige Wartbarkeit und bringst Best Practices sowie Design Patterns konsequent ein.

Verantwortung

  • Als Software Engineer entwickelst Du moderne Webanwendungen mit React im Frontend sowie C# und .NET 10 im Backend und nutzt dabei gRPC und WebSockets

  • In dieser Rolle begleitest Du die End-to-End-Entwicklung vom UI-Mockup bis zum fertigen Release und stellst eine saubere Umsetzung im gesamten Stack sicher

  • Du übernimmst Verantwortung für Architekturentscheidungen, Code-Qualität und nachhaltige technische Lösungen im Produkt roXtra

  • Ebenso bringst Du aktiv Impulse für neue Features ein und treibst technische Innovationen gemeinsam mit dem Team voran

  • Du sorgst für Clean Code, hohe Testbarkeit und gute Performance, damit die Anwendung langfristig stabil und wartbar bleibt

Qualifikationen

  • Du hast ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ überzeugst Du mit nachweisbarer Projekterfahrung

  • Entwickle moderne Webanwendungen mit React im Frontend sowie C# und .NET 10 im Backend, inklusive gRPC und WebSockets

  • Begleite Features end-to-end vom UI-Mockup bis zum stabilen Release und bringst Dich aktiv in die Umsetzung ein

  • Du übernimmst Verantwortung für Architekturentscheidungen, Code-Qualität und nachhaltige technische Lösungen und sorgst Clean Code, guter Testbarkeit und Performance-Optimierungen für eine robuste und wartbare Plattform

  • Ebenso setzt Du Impulse für neue Features und technische Innovationen und kommuniziere klar auf Deutsch im Team

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Homeoffice
icon
Flache Hierarchien
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Kostenlose Früchte und Getränke
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
decore

Teamlead Software Entwicklung (m/w/d)

Bonn
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Führung
DevOps
Python
441130 Kopieren Kopiert
26.01.2026
recruiter
Klaudia Kelava
Talent Sourcing Manager

Rolle

Als Leiter von Softwareentwicklungsteams übernehmen Sie die Verantwortung für die fachliche Führung, das Mentoring und die Weiterentwicklung der Entwickler. Sie steuern agile Entwicklungsprozesse, sorgen für termingerechte, qualitativ hochwertige Releases und arbeiten eng mit Produktverantwortlichen an Roadmaps und Funktionen zusammen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortung

  • Sie führen und entwickeln ein Team von 8 Softwareentwicklern, förderst eine wachstumsorientierte Teamkultur und achten auf wartungsfähige Produkte

  • Agile Softwareentwicklung steuerst Sie, sorgen für termingerechte, qualitativ hochwertige Lieferungen und definieren gemeinsam mit den Produktverantwortlichen Roadmaps und Funktionen

  • Gemeinsam mit dem DevOps-Team koordinieren Sie die Cloud-Infrastruktur in privaten und öffentlichen Umgebungen und treiben deren Optimierung voran

  • Ebenso fungieren Sie als Bindeglied zwischen Entwicklung, Produktmanagement und verschiedenen Abteilungen, um klare Kommunikation und produktive Zusammenarbeit sicherzustellen

Qualifikationen

  • Sie bringen mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Leitung und im Mentoring von Softwareentwicklungsteams mit

  • Des Weiteren verfügen Sie über fundierte Kenntnisse in Softwareentwicklung und -architektur, idealerweise mit Python oder TypeScript, einschließlich Webentwicklung und Datenverarbeitungsanwendungen

  • Sie sind sicher im Umgang mit relationalen Datenbankdesign für operative Systeme und Data Warehouses, zudem haben Sie umfassende Erfahrung im Betrieb von Cloud-Anwendungen, idealerweise mit Kubernetes

  • Außerdem arbeiten Sie agil und bist in der Lage, sowohl technische als auch nicht-technische Stakeholder effektiv einzubinden

Benefits

icon
Attraktive Mitarbeiterrabatte
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Homeoffice
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Flache Hierarchien
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Sportliche Aktivitäten
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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