3 offene Stellen Consultant
SAP Developer (m/f/d) (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle gestaltest du als Anwendungsentwickler für SAP-Systeme die Implementierung moderner IT-Lösungen und stellst den stabilen Betrieb sowie die kontinuierliche Modernisierung von SAP S/4HANA und angebundenen Cloud-Plattformen sicher. Du übernimmst die Verantwortung für die Full-Stack-Entwicklung im SAP-Umfeld, optimierst bestehende Komponenten und Entwicklungswerkzeuge nach SAP-Best Practices und setzt neue Technologien mit agilen Methoden um. Du analysierst komplexe Systemlandschaften, übersetzt Softwarearchitekturen in performanten, sauberen Code und nutzt dabei u. a. ABAP OO, CDS, RAP, SAP Fiori Elements und SAP UI5. Zudem identifizierst und behebst du Fehlerursachen, führst Code-Reviews und Tests durch und treibst den Einsatz von Tools für Software Lifecycle Management und Continuous Integration voran. Mit deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit und deinem profundem SAP-Know-how prägst du massgeblich die Weiterentwicklung geschäftskritischer Anwendungen.
Verantwortung
- Du übernimmst die Verantwortung für Full-Stack-SAP-Entwicklung im S/4HANA-Umfeld.
- In dieser Rolle optimierst du kontinuierlich SAP-Komponenten und die Entwicklungstoolchain gemäss SAP-Best Practices.
- Du planst, durchführst und begleitest Tests in enger Zusammenarbeit mit QA- und Business-Teams.
- Als SAP Developer sicherst du Codequalität durch Reviews, Analysen und konsequente Anwendung von Clean-Code-Prinzipien.
- Du setzt Architekturvorgaben um, verbesserst bestehende Lösungen und nutzt moderne SAP-Technologien wie ABAP, CDS, RAP und Fiori.
- In dieser Rolle implementierst und betreust du Tools für Software Lifecycle Management, Continuous Integration und die laufende Wartung von SAP-Anwendungen.
Qualifikationen
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast mehrjährige Praxiserfahrung in der Entwicklung und Anpassung von SAP-Lösungen (z.B. ABAP, SAP BTP, Schnittstellen).
- Du bist vertraut mit modernen Software-Engineering-Methoden wie objektorientierter Programmierung, Versionsverwaltung und Testautomatisierung.
- Du arbeitest strukturiert, übernimmst Verantwortung für deine Lösungen und behältst auch in komplexen Systemlandschaften den Überblick.
- Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch und arbeitest gerne im Austausch mit Fachbereichen und internationalen Teams.
- Du hast Freude daran, bestehende Prozesse zu hinterfragen, innovative Lösungen zu entwickeln und dich kontinuierlich fachlich weiterzuentwickeln.
Benefits
IT-Projektmanager ERP-Projekte (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernimmst du die IT-Projektleitung für anspruchsvolle ERP-Lösungen und führst Projekte von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-Live. Du planst, steuerst und koordinierst sämtliche Projektphasen und behältst dabei Qualität, Zeit und Budget im Blick. Als zentrale Schnittstelle verbindest du Fachbereiche, IT und externe Partner und stellst sicher, dass alle Beteiligten effizient zusammenarbeiten. Du verantwortest die strukturierte Kommunikation, das Risikomanagement sowie das Reporting an relevante Stakeholder. Dabei sorgst du mit deinem vorausschauenden Handeln dafür, dass ERP-Projekte reibungslos umgesetzt und erfolgreich zum Abschluss gebracht werden.
Verantwortung
- Du verantwortest die Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer ERP-Projekte von der Konzeption bis zum erfolgreichen Go-Live.
- In dieser Rolle dokumentierst du Projektabläufe strukturiert und setzt situativ passende PM-Methoden ein – agil oder klassisch.
- Du leitest die Auswahl, das Design und die Migration von ERP-Systemen mit dem Ziel, Kundenbetreuung und Effizienz nachhaltig zu steigern.
- Als IT-Projektleitung für ERP-Lösungen setzt du erprobte Management-of-Change-Methoden ein und steuerst ein professionelles Stakeholder-Management.
- Du übernimmst die Kontrolle von Risiken, Budget und Zeitplan der IT-Projekte und berichtest transparent an die Geschäftsführung.
- In dieser Rolle fungierst du als zentrale Ansprechperson für alle Projekt-Stakeholder und stellst eine klare, zielgerichtete Kommunikation sicher.
Qualifikationen
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise in Projektmanagement, Elektrotechnik oder Informatik.
- Du hast mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit PRINCE2 Practitioner oder PRINCE2 Agile Zertifizierung.
- Du kannst nachweislich ERP- oder Softwareentwicklungsprojekte eigenverantwortlich und erfolgreich leiten.
- Du arbeitest strukturiert, behältst auch in komplexen Situationen den Überblick und verfolgst Ziele konsequent.
- Du kommunizierst und präsentierst souverän – auf Deutsch sehr klar, auf Englisch sicher und überzeugend.
- Du agierst als Teamplayer, bindest relevante Stakeholder und Schnittstellen ein und steuerst das Projektgeschehen aktiv; Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands rundet Dein Profil ab.
Benefits
Projektleitung ERP-Systeme IT (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernimmst Du die Verantwortung für die erfolgreiche Planung, Steuerung und Umsetzung von ERP-Projekten von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-Live. Du verantwortest die Koordination aller Projektphasen und stellst sicher, dass Termine, Qualität und Budgetvorgaben eingehalten werden. Als zentrale Schnittstelle stimmst Du Dich eng mit den Fachbereichen, der IT und externen Partnern ab und sorgst für eine transparente Kommunikation.
Verantwortung
Du übernimmst die Leitung komplexer ERP-Projekte von der Auswahl und dem Design bis zur Migration und Evaluierung der Systeme
Zudem steuerst und dokumentierst Du Projektabläufe mithilfe passender Projektmanagement-Methoden – agil oder klassisch
Du verantwortest die erfolgreiche Umstellung der ERP-Systeme zur Optimierung der Kundenbetreuung und zur Steigerung der Effizienz
Als Projektleitung ERP-Systeme IT behältst Du Risiken, Budgets und Zeitpläne konsequent im Blick und leitest bei Bedarf frühzeitig Eskalationen ein
Du kommunizierst Ergebnisse und Projektstatus transparent an die Geschäftsführung und bist zentrale Ansprechperson für alle Stakeholder
In dieser Rolle setzt Du Deine Erfahrung im Change Management ein und stärkst durch professionelles Stakeholder Management die Akzeptanz der Veränderungen
Qualifikationen
Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise in Projektmanagement, Elektrotechnik oder Informatik
Ebenso verfügst Du über mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit PRINCE2 Practitioner oder PRINCE2 Agile Zertifizierung
Du hast bereits ERP- oder Softwareentwicklungsprojekte eigenverantwortlich und erfolgreich geleitet, zudem arbeitest Du strukturiert und zielorientiert und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick
Des Weiteren agierst Du als Teamplayer, beziehst unterschiedliche Persönlichkeiten und Stakeholder ein und steuerst das Projektgeschehen aktiv
Benefits
