870 Jobs

• Entwicklung und Programmierung von SPS-Steuerungen (u. a. Siemens S7, TIA Portal)

• Durchführung von Inbetriebnahmen im Haus sowie beim Kunden vor Ort

• Erstellung von Visualisierungen und HMI-Lösungen nach individuellen Kundenanforderungen

• Anpassung und Optimierung bestehender Softwarelösungen zur Effizienzsteigerung

• Schulung und Einarbeitung von Anlagenbedienern in die Steuerungssysteme

• Durchführung von Serviceeinsätzen, Wartungen und Software-Updates an Bestandsanlagen

• Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Projektleitung und Kunden zur Umsetzung maßgeschneiderter Automatisierungslösungen

• Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z. B. Elektroniker, Mechatroniker) oder Studium der Automatisierungstechnik / Elektrotechnik

• Erste Berufserfahrung in der SPS-Programmierung (TIA Portal, S7) wünschenswert

• Kenntnisse in der Automatisierungstechnik, Visualisierungssystemen und Antriebstechnik von Vorteil

• Reisebereitschaft im Rahmen von Projekten sowie Führerschein Klasse B

• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit Eigeninitiative und Teamgeist

Unser Angebot

• Unbefristete Festanstellung in einem international erfolgreichen Unternehmen

• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte in unterschiedlichen Branchen (z. B. Chemie und Verfahrenstechnik)

• Flexible Arbeitszeitmodelle und ausgewogene Work-Life-Balance

• Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen und Spesenregelung bei Auswärtstätigkeiten

• Moderne technische Ausstattung und innovative Projekte mit neuesten Automatisierungslösungen

• Umfangreiche Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungs- und Schulungsangebote

• Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Zuschüsse zu Fitness & Sport

• Wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen

• Mitarbeiterevents und Corporate Benefits

Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik & Engineering!

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil in der Industrie und Technik.

• Inbetriebnahme, Wartung und Modernisierung von Automatisierungsanlagen

• Durchführung von Fehleranalysen und Reparaturen bei Kunden vor Ort

• Prüfung und Optimierung von Steuerungen (Siemens S7 von Vorteil)

• Schulung und Einweisung von Kunden in Bedienung und Wartung

• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik / Automatisierungstechnik

• Idealerweise Erfahrung in der Automatisierung oder Instandhaltung

• Reisebereitschaft (regional, keine Wochenenden) und Kundenorientierung

• Grundkenntnisse in SPS / Antriebstechnik wünschenswert

Unsere Benefits:

• Überdurchschnittliches Gehalt inkl. Spesen, Boni & 13. Gehalt

• Firmenwagen, Smartphone, Laptop & Profi-Werkzeug

• Flexible Arbeitszeitgestaltung & Homeoffice-Option

• Weiterbildungspaket: SPS, Robotik, neue Steuerungssysteme

• Betriebliches Gesundheitsmanagement + Fitnesszuschuss

• JobRad, Firmen-Events & Mitarbeiter-Rabatte

• Sehr sichere Festanstellung in einem wachsenden Zukunftsmarkt

• Erstellung normgerechter Schaltpläne für unsere Maschinen und Anlagen (EPLAN)

• Konstruktion und Anpassung von Umbauschaltplänen für bestehende Anlagen

• Mitwirkung bei der Entwicklung neuer technischer Konzepte

• Technische Begleitung und Durchführung von Versuchsaufbauten

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik / Mechatronik /Automatisierung oder abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d)

• Praxiserfahrung im Umgang mit EPLAN

• Gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Führerscheinklasse B

Was Sie erwartet:

• Attraktive Vergütung

• Flexible Arbeitszeitmodelle (ohne Schichtarbeit)

• 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub

• Familiengeführtes, zukunftssicheres Unternehmen mit Gestaltungsspielraum

• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team

• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

• Moderne Kantine und JobRad-Leasing

• Service, Wartung, Reparatur und Inbetriebnahme von Windkraftanlagen

• Fehlersuche- und Störungsbeseitigung an den Anlagen

• Betreuung und Einweisung externer Dienstleister auf den Baustellen

• Erstellen von technischen Serviceberichten

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Industrieelektriker, Elektroinstallateur, Mechatroniker, Industriemechaniker, Mechaniker oder Vergleichbar

• Erste Berufserfahrung wünschenswert aber kein muss

• Hohe Reisebereitschaft wünschenswert – regionale Einsätze ebenfalls möglich

• Führerscheinklasse B, Höhentauglichkeit und gute Deutschkenntnisse

Das wird geboten:

• Grundgehalt von 43.000 - 55.000 € brutto pro Jahr

• Extra Zulagen/Bonus in Höhe von 12.000 - 17.000 € brutto pro Jahr (on top)

• Start von Zuhause möglich + steuerfreier Verpflegungsaufwand

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen

• Umfassende Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

• Regelmäßige Trainings und Weiterbildungsangebote

• Hochwertige Arbeitsmaterialien, Kleidung, Laptop und Handy

• Sicher Anstellung bei einem der größten Anbieter für Windkraftanlagen

• Mitarbeiterrabatte, Deutschlandticket, Essenszulagen und vieles mehr

Du möchtest eine sinnvolle Aufgabe mit Zukunft, moderne Technik und direkten Kundenkontakt verbinden – und das bei einer ausgewogenen Work-Life-Balance?
Dann steig ein – als Servicetechniker (m/w/d) für Treppenlifte bei unserem Rocken Partner!
Mit einer 35-Stunden-Woche auf 4 Tage verteilt bieten wir dir nicht nur mehr Freizeit, sondern auch ein echtes Wohlfühl-Arbeitsumfeld.

Deine Aufgaben im Außendienst

• Eigenständiger Einbau, Service und Wartung von Treppenliften im definierten Gebiet

• Fehlerdiagnose und Reparaturen direkt beim Kunden vor Ort

• Beratung & Einweisung: Du beantwortest freundlich und kompetent alle Fragen zur Anlage

• Teilnahme am telefonischen Bereitschaftsdienst (2–3x pro Jahr an Wochenenden)

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker, Elektriker oder vergleichbar

• Technisches Verständnis & Freude an Kundenkontakt

• Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und eigenverantwortliches Arbeiten

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Führerschein Klasse B und Wohnort im Einsatzgebiet (Region Ulm – Augsburg – Memmingen)

• Fertigung präziser Bauteile nach technischen Zeichnungen

• Einrichten, Bedienen und Optimieren von CNC-Dreh- und Fräsmaschinen

• Erstellen und Anpassen von CNC-Programmen für effiziente Abläufe

• Auswahl, Einrichten und Voreinstellen von Bearbeitungswerkzeugen

• Qualitätskontrolle sowie Nacharbeiten von gefertigten Komponenten

• Pflege und Wartung der Produktionsmaschinen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich CNC-Drehen/-Fräsen (z. B. Zerspannungsmechaniker, Industriemechaniker, Feinwerkmechaniker etc.)

• Sicherer Umgang mit CNC-Maschinen und ein gutes Verständnis für Fertigungsprozesse

• Kenntnisse in der Arbeit mit Siemens 840D/840 sl und TEBIS CAM-Software von Vorteil

• Erfahrung in der Bearbeitung von Werkstoffen wie Aluminium und Stahl

• Sehr gute Deutschkenntnisse

Das erwartet dich bei uns

• Moderne Arbeitszeitmodelle – ohne Schichtarbeit

• 38-Stunden-Woche bei vollem Gehalt

• 30 Urlaubstage für deine Erholung

• Unbefristeter Arbeitsvertrag

• Familienfreundliche Unternehmenskultur in einem inhabergeführten Betrieb

• Teamspirit: Kollegiales, junges und motiviertes Umfeld

• Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege – deine Ideen finden Gehör

• Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit echten Gestaltungsmöglichkeiten

• Attraktive Zusatzleistungen:

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Vergünstigte Kantine

  • JobRad-Leasing

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Mitarbeiterrabatte und Sonderaktionen

👉 Kurz gesagt: Bei uns bekommst du nicht nur einen sicheren Job, sondern die Chance, dich einzubringen, weiterzuentwickeln und in einem starken Team zu arbeiten.

• Montage, Installation und Inbetriebnahme von Industrieanlagen bei internationalen Kunden vor Ort

• Mechanischer Aufbau von Maschinen und Anlagen anhand von Konstruktionszeichnungen und Stücklisten

• Unterstützung bei Funktionstests, Abnahmen sowie Durchführung von Fehleranalysen

• Dokumentation der Arbeitsschritte und Erstellung von Übergabeprotokollen für den Kunden

• Durchführung von Wartungs- und Serviceeinsätzen zur Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit

• Enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Kunden zur erfolgreichen Projektumsetzung

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechanik, Mechatronik, Industriemechanik oder vergleichbare Qualifikation

• Erste Berufserfahrung in Montage, Service oder Inbetriebnahme von Vorteil

• Internationale Reisebereitschaft sowie Flexibilität für Einsätze weltweit

• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil

• Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und hohe Eigeninitiative

Unser Angebot

• Unbefristete Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen

• Abwechslungsreiche Projekte in einem internationalen Umfeld mit modernster Technik

• Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung

• Flexible Arbeitszeiten mit Zeitausgleich bei Reisetätigkeiten

• Moderne Arbeitsmittel, hochwertige Arbeitskleidung und digitale Tools

• Umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation

• Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Zuschüsse zu Sport & Freizeit

• Betriebsrestaurant, kostenfreie Getränke sowie regelmäßige Mitarbeiter-Events

• Instandhaltung, Wartung, Prüfung und Reparatur aller Anlagen

• Fehleranalyse und schnelle Behebung von Störungen an mechanischen, elektrischen und steuerungstechnischen Komponenten

• Sicherstellung eines reibungslosen Anlagenbetriebs durch vorausschauende Instandhaltung

• Dokumentation von Maßnahmen und Unterstützung bei der technischen Optimierung

• Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich, z. B. Mechatroniker, Industriemechaniker, Elektroniker, Elektriker, Kältetechniker, Anlagenmechaniker SHK o. ä.

• Praktische Erfahrung in Wartung oder Instandhaltung, idealerweise in einem Produktionsumfeld

• Gutes technisches Verständnis und handwerkliche Fähigkeiten

• Bereitschaft zum Schichtdienst (3-Schicht-Modell)

• Grundkenntnisse Deutsch für Kommunikation & Sicherheitsvorgaben

• Attraktive Vergütung und Schichtzulagen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag

• Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsstarken Branche

• Gründliche Einarbeitung & Unterstützung beim Einstieg

• Kurze Wege, offene Kommunikation und echtes Teamwork

• Zuschuss zum Essen & kostenlose Wasserstation

• Mitarbeitervergünstigungen im Werksverkauf

• BusinessBike-Leasing

• Gesundheitsangebote wie Rückendiagnostik

• Rabatte über Corporate Benefits

• Firmenparkplatz & gute Anbindung mit ÖPNV

• Durchführung von Kunden-Schulungen zu Verpackungsmaschinen

• Reparatur- und Wartungsarbeiten an den Maschinen und Anlagen

• Inbetriebnahme der Maschinen bei den Kunden vor Ort

• Abgeschlossene Ausbildung in einem elektrischen Beruf, wie z. B. Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbar

• Erste Erfahrungen im Außendienst sind von Vorteil

• Du bist kunden- und serviceorientiert

• Ausgeprägte Reisebereitschaft, inkl. 2-3 Übernachtungen pro Woche

• Gute Englisch- und Deutschkenntnisse zur Kommunikation mit internationalen Kunden

• Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Unsere Benefits

• Unbefristete Anstellung mit leistungsbezogener Vergütung

• Eigener PKW und Mobiltelefon auch zur privaten Nutzung

• Interessante, vielseitige Tätigkeiten und Eigenverantwortung

• Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen

• Homeoffice-Möglichkeiten und eine gute Work-Life-Balance (30 Tage Urlaub)

• Kollegiales Miteinander in einem engagierten Team

• Umfassende Onboardingphase für einen optimalen Einstieg