37 Jobs

Deine Aufgaben:

• Du prüfst, kontierst und buchst Eingangs- und Ausgangsrechnungen

• Du übernimmst Kassen- und Bankbuchungen sowie Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen

• Du kommunizierst und stimmst dich eng mit unserer Steuerkanzlei ab

• Du wirkst bei der Erstellung von Monats- und Quartalsauswertungen sowie Jahresabschlüssen mit.

• Du erledigst den Zahlungsverkehr und das Mahnwesen zuverlässig

• Du unterstützt bei allgemeinen Verwaltungstätigkeiten und im Dokumentenmanagement

• Du unterstützt die Geschäftsleitung im Tagesgeschäft

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation

• Du hast Erfahrung mit DATEV

• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

In der Steuerwelt gleicht kein Fall dem anderen. Manche Mandanten suchen Stabilität, andere wollen wachsen, wieder andere brauchen einen Navigator durch stürmische Zeiten. Der Steuerfachwirt ist hier nicht nur Bearbeiter, sondern Gestalter: Er entwirft Lösungen, verbindet Paragrafen mit Praxis und steht Mandanten wie ein Partner zur Seite.
In dieser Kanzlei geht es nicht darum, abzuarbeiten, sondern darum, Zukunft zu gestalten – und genau dafür wird ein Steuerfachwirt gesucht, der Verantwortung übernehmen und seinen eigenen Fingerabdruck hinterlassen möchte.

Vorteile
🌟 Attraktive, verantwortungsvolle Position mit Mandantenkontakt auf Augenhöhe
💶 Überdurchschnittliches Gehaltspaket mit Extras (inkl. Urlaubsgeld & Bonusoptionen)
🏡 Flexibles Arbeiten & Homeoffice-Möglichkeiten
🚀 Gezielte Weiterbildung und Entwicklung – z. B. Richtung Steuerberaterexamen
🎉 Familiäres Betriebsklima, Top-Lage mit Parkmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeiterevents
💻 Moderne Arbeitsumgebung inkl. Firmenlaptop und Mobiltelefon

• 📌 Selbstständige Betreuung und Beratung von Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen

• 📌 Erstellung und Prüfung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen

• 📌 Mitwirkung bei steuerlichen Gestaltungsfragen und Unternehmensentscheidungen

• 📌 Unterstützung und Koordination des Teams – Wissen teilen, Talente fördern

• 📌 Enge Zusammenarbeit mit der Kanzleileitung und direkte Verantwortung für Projekte

• 📌 Aktive Mitgestaltung der Digitalisierung und Optimierung von Prozessen

• Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Steuerfachwirt (oder kurz davor)

• Mehrjährige Erfahrung in der Steuerberatung

• Fundiertes Fachwissen im Steuer- und Handelsrecht

• Freude an Beratung und souveränes Auftreten gegenüber Mandanten

• Motivation, Verantwortung zu übernehmen und weiterzuwachsen

• Abrechnung komplexer Vergütungsstrukturen und Tarifmodelle

• Pflege von Tarif-, Schicht- und Zulagenregelungen

• Planung und Durchführung monatlicher Payroll-Checks & Plausibilitäten

• Bearbeitung von Reisekosten, Firmenwagen & geldwerten Vorteilen

• Prüfung arbeitsrechtlicher Sonderfälle inkl. Gerichtsbeschlüsse

• Erstellung von Personalkosten-Forecasts und Payroll-Statistiken

• Betreuung von Prüfern, Wirtschaftsprüfern und Betriebsrat

• Optimierung und Digitalisierung von Payroll-Prozessen

• Mehrjährige Payroll-Erfahrung im Konzernumfeld

• Vertiefte Kenntnisse in Steuer-, Arbeits- & SV-Recht

• Sehr gute SAP HCM oder LOGA Kenntnisse

• Analytische Fähigkeit, hohe Prozesskompetenz

• Erfahrung mit komplexen Tarifen (IGM, TVöD etc.)

Benefits:

• Top-Vergütung + Bonus

• Flexible Arbeitsmodelle & Homeoffice

• Weiterbildungsprogramme über Konzernakademie

• Gesundheits- & Sozialleistungen auf hohem Niveau

Dieser Arbeitgeber in Erlangen sieht Lohnbuchhaltung nicht nur als Zahlenwerk, sondern als Beitrag zu Fairness und Transparenz im Unternehmen.

Benefits

• Flexible Arbeitszeitmodelle

• Jobticket oder Parkplatz direkt vor der Tür

• Weiterbildung durch interne Akademie

• Mitarbeiterrabatte für Reisen, Mode und Technik

• Gesundheitsfördernde Maßnahmen (Yoga, Rückenkurse)

• Kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter von Vorteil

• Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht

• Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein

• Freude an Kommunikation

• Kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter von Vorteil

• Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht

• Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein

• Freude an Kommunikation

Die Entgeltabrechnung ist einer der Bereiche, die in vielen Unternehmen leise mitlaufen – bis etwas nicht stimmt. Genau deshalb wird hier jemand gesucht, der nicht einfach abrechnet, sondern versteht, wie entscheidend eine verlässliche Payroll für das gesamte Unternehmen ist. Die Abläufe sind professionell aufgebaut, die Systeme modern und die Zusammenarbeit konstruktiv. Statt ständigem Nacharbeiten, fehlenden Informationen oder unklaren Zuständigkeiten erwartet Sie ein Umfeld, das Wert auf sauber vorbereitete Prozesse, klare Kommunikation und ein respektvolles Miteinander legt. Eine Rolle für Menschen, die gerne Verantwortung übernehmen, strukturiert arbeiten und ihre Arbeitsergebnisse verlässlich und transparent gestalten.

Ihre Vorteile:

• Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Leistungsbestandteilen

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

• Weiterbildungen zu Gesetzesänderungen, digitaler Payroll und SV-/Lohnsteuerrecht

• Moderne digitale Strukturen und effiziente Prozesse

• 30 Urlaubstage + zusätzliche freie Regelungsmöglichkeiten

• Stabiles, wertschätzendes und strukturiertes Arbeitsumfeld

• Monatliche Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Pflege und Aktualisierung von Personal-, Zeit- und Abrechnungsdaten

• Prüfung variabler Entgeltbestandteile, Zuschläge, Fehlzeiten und Sonderfälle

• Bearbeitung von gesetzlichen Themen wie Mutterschutz, Elternzeit, Krankengeld, Wiedereingliederung

• Erstellung und Übermittlung aller relevanten Meldungen (DEÜV, Lohnsteuer, BG usw.)

• Betreuung von Mitarbeitenden bei abrechnungsrelevanten Fragen

• Unterstützung bei Prüfungen durch Finanzamt, Rentenversicherung und Behörden

• Mitarbeit an der Optimierung digitaler Payroll-Prozesse

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation in Entgeltabrechnung

• Praxis in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie solides Wissen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht

• Sicherer Umgang mit einem gängigen Abrechnungssystem

• Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Freude an klaren Abläufen, verbindlicher Kommunikation und fachlicher Weiterentwicklung

Jede pünktliche und korrekte Abrechnung, die Sie erstellen, verändert etwas im Alltag anderer.
Ein Familienvater bezahlt den Wochenendeinkauf ohne Stress.
Eine Mutter kocht das Lieblingsessen ihrer Kinder, weil alles zuverlässig passt.
Kinder freuen sich über ein neues Trikot, ein kleines Spielzeug oder ihr Taschengeld.

All diese Momente entstehen, weil jemand wie Sie dafür sorgt,
dass Löhne stimmen, Fristen eingehalten werden und jeder Monat stabil beginnt.
Ihre Arbeit schafft Sicherheit – leise, aber spürbar.
Wenn Sie genau das wertschätzen und ein Umfeld suchen, das Ihren Beitrag erkennt,
dann ist diese Aufgabe wie für Sie gemacht.

Das wird geboten:

• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeiten

• Digitale, effiziente Arbeitsprozesse

• Fortbildungen & zertifizierte Weiterentwicklung

• Attraktive Vergütung mit Bonusoptionen

• Zusätzliche Urlaubstage & Sonderfreistellungen

• Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzversicherungen

• JobRad oder Mobilitätszuschuss

• Moderne, ergonomische Arbeitsplätze

• Wertschätzende Teamkultur und langfristige Perspektive

• Selbstständige Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen

• Verwaltung und Pflege aller abrechnungsrelevanten Daten

• Ansprechpartner für Mitarbeitende in allen Lohnfragen

• Kommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Ämtern

• Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Meldungen

• Umsetzung aktueller gesetzlicher Vorgaben

• Mitgestaltung digitaler und effizienter Prozesse

• Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen sowie digitalen Tools

• Sehr genaue, verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Diskretion und Verlässlichkeit im Umgang mit sensiblen Daten

• Freundliche und klare Kommunikation

• Interesse an aktueller lohnsteuerlicher und sozialrechtlicher Entwicklung

Eine engagierte Steuerkanzlei sucht Lohnbuchhalter, die mit Sorgfalt und Know-how die Lohn- und Gehaltsabrechnungen zuverlässig gestalten. Sie werden zentrale Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte und tragen zu einem reibungslosen Payroll-Prozess bei.

Die Position ist in Voll- oder Teilzeit verfügbar.

Das wird geboten

• Stabile Perspektive in einem wirtschaftlich soliden Umfeld

• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option

• Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen

• Moderne Arbeitsplätze und digitale Tools

• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Kollegiales, wertschätzendes Team

• Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

• Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen

• Pflege von Personalstammdaten und Überwachung von Zeit- und Abwesenheitsdaten

• Ansprechpartner*in für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen

• Abwicklung von Meldungen an Sozialversicherungsträger und Behörden

• Mitwirkung bei Prüfungen durch externe Partner oder Behörden

• Optimierung interner Lohnprozesse und Unterstützung bei Digitalisierung

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware und MS Office

• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

• Diskrete, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

• Teamorientierung, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein

Deine Aufgaben:

• Du wirkst bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit

• Du buchst Geschäftsvorfälle im Haupt- und Nebenbuch und behältst dabei stets den Überblick

• Du übernimmst die Erstellung von Umsatzsteuer-Voranmeldungen und anderen Meldungen an Behörden (z. B. ZM, Statistiken)

• Du unterstützt bei steuerlichen Prüfungen und der Vorbereitung von Steuererklärungen

• Du erstellst Reports und Auswertungen für das Management und hilfst bei betriebswirtschaftlichen Entscheidungen

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Rechnungswesen (z. B. Bilanzbuchhalter) oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Fokus auf Accounting

• Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung

• Sehr gute Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB sowie ein gutes Verständnis für steuerliche Zusammenhänge

• Einen sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere Excel – SAP FI oder andere ERP-Systeme sind dir ebenfalls vertraut

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

• Eine strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise

Manchmal begegnet man Chancen, die nicht laut auftreten und doch sofort etwas auslösen. Chancen, die nicht mit leeren Versprechen kommen, sondern mit dem Gefühl, endlich einen Ort zu finden, an dem fachliche Stärke wirklich gesehen wird. Genau hier beginnt diese Vakanz.

Stellen Sie sich eine Kanzlei vor, die nicht im Alltag stecken bleibt, sondern vorausschaut. Eine Umgebung, in der Mandanten nicht nur betreut, sondern verstanden werden. Wo Entscheidungen bewusst getroffen werden und Qualität kein Schlagwort ist, sondern ein Grundsatz. Ein Arbeitsplatz, an dem Ihre Erfahrung nicht nur willkommen, sondern entscheidend ist.

Diese Position richtet sich an Menschen, die sich nicht in Routine verlieren wollen, sondern Freude daran haben, steuerliche Herausforderungen anzunehmen und eigenständig Lösungen zu entwickeln. An jemanden, der seinen Beruf beherrscht und gleichzeitig Lust hat, mitzugestalten. Hier wird kein Platz gefüllt – hier wird jemand gesucht, der Spuren hinterlässt.

Das wird geboten:

• Ein Arbeitsplatz, der Ihre Expertise ernst nimmt und wertschätzt

• Attraktive Vergütung, die Ihre Qualifikation widerspiegelt

• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

• Moderne digitale Infrastruktur für effizientes und entspanntes Arbeiten

• Weiterbildungen, die Ihre berufliche Zukunft aktiv fördern

• Ein Team, das Vertrauen schenkt und gemeinsam an einem Strang zieht

• Anspruchsvolle Mandanten und abwechslungsreiche Aufgaben

• Eine Atmosphäre, die Professionalität und Menschlichkeit verbindet

• Selbstständige und umfassende Betreuung eines ausgewählten Mandantenkreises

• Erstellung von Jahresabschlüssen und anspruchsvollen betrieblichen wie privaten Steuererklärungen

• Vorbereitung und Begleitung von Betriebsprüfungen

• Sorgfältige Analyse steuerlicher Sachverhalte sowie Ausarbeitung rechtssicherer Lösungen

• Prüfung von Steuerbescheiden und Bearbeitung von Rechtsbehelfen

• Fachliche Unterstützung der Kanzleileitung und Mitgestaltung komplexer steuerlicher Strategien

• Beteiligung an der Weiterentwicklung moderner Kanzleistrukturen und digitaler Prozesse

• Abgeschlossene Weiterbildung zum Steuerfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in der Steuerberatung oder in einer Steuerkanzlei

• Sichere Anwendung von DATEV sowie Routine mit Office Programmen

• Hohes Verantwortungsbewusstsein, präzise Arbeitsweise und Freude an strukturierter Beratung

• Ausgeprägte Mandantenorientierung und Kommunikationsstärke

• Wunsch nach langfristiger Weiterentwicklung und Mitarbeit auf fachlich hohem Niveau