In dieser Rolle übernimmst du die fachliche Leitung im Bereich Rechnungswesen mit Schwerpunkt Bilanzierung und gestaltest massgeblich die Weiterentwicklung effizienter Buchhaltungs- und Abschlussprozesse. Du verantwortest die Erstellung und Analyse von Abschlüssen, trägst zur Sicherstellung hoher Qualitätsstandards im Reporting bei und unterstützt damit fundierte finanzielle Entscheidungen. Gleichzeitig förderst du dein Team durch Aus- und Weiterbildung sowie gezielten Wissensaustausch und treibst so eine moderne, zukunftsorientierte Arbeitsweise voran. Dich erwartet ein attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub, moderner Arbeitsplatzausstattung und umfassenden Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss und Essenszulage. Ergänzend profitierst du von Angeboten zur Gesundheitsförderung, Sport- und Fitnessmöglichkeiten, barrierefreien Strukturen, gebäudenahen Parkplätzen sowie einem Mitarbeiterrestaurant und regelmässigen Mitarbeiterevents.

• Du trägst die Verantwortung für Planung, Koordination und Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse.
• Du koordinierst die Konsolidierung der Einzelgesellschaften und erstellst die Konzernabschlüsse inklusive Anhang.
• In dieser Rolle stellst du die Einhaltung aller relevanten Rechnungslegungs- und Steuervorschriften sicher.
• Du fungierst als zentrale Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer und Steuerprüfer.
• Als Leitung Rechnungswesen Bilanzierung koordinierst du die Erstellung der Steuererklärungen.
• In dieser Rolle führst du die Mitarbeiter fachlich und förderst aktiv die Weiterentwicklung des Teams.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Bilanzierung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzierung nach HGB sowie fundierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht
• Idealerweise erste Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung eines Teams
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis und sehr strukturierte, analytische Arbeitsweise
• Ausgeprägte Teamorientierung mit der Fähigkeit, Kolleginnen und Kollegen zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Sicherer Umgang mit MS Office und sehr gute ERP-Kenntnisse, idealerweise mit Erfahrung in proAlpha