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Sales Controller – Commercial Performance (m/w/d)

Düren
Ort
92'000 - 102'000
Lohn, EUR/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Business Controlling
Cost Controlling
Produktionscontrolling
Projektcontrolling
Budget
Forecasting
554131 Kopieren Kopiert
22.10.2026
recruiter
Lukas Spallek
Head of Division

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir einen Sales Controller, der die Vertriebsperformance mehrerer europäischer Unternehmensbereiche ganzheitlich analysiert und daraus konkrete Handlungsempfehlungen ableitet. In dieser neu geschaffenen Position verbinden Sie aussagekräftige Reportings mit aktivem Business Partnering und unterstützen Vertrieb sowie Produktmanagement bei der Steigerung von Umsatz und Profitabilität.

Verantwortung

  • Konsolidierung und Analyse von Umsatz-, Margen- und Vertriebskennzahlen über mehrere europäische Geschäftsbereiche hinweg

  • Erstellung von Produktgruppen-, Kunden- und Vertriebskanalanalysen zur Identifikation von Profitabilitätspotenzialen

  • Aufbau standardisierter Management-Reportings und aussagekräftiger Performance-Dashboards

  • Durchführung regelmäßiger Performance-Reviews mit Vertrieb und Produktmanagement sowie Ableitung konkreter Maßnahmen

  • Weiterentwicklung bestehender Reportingprozesse zur Verbesserung von Transparenz, Vergleichbarkeit und Datenqualität

  • Analyse der Zielerreichung von Vertriebsmitarbeitenden sowie Überwachung relevanter Bonuskennzahlen

  • Eigenständige Initiierung und Begleitung von Verbesserungsmaßnahmen zur Optimierung der kommerziellen Steuerung

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation

  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Sales Controlling, Vertriebscontrolling oder Commercial Controlling

  • Fundierte Kenntnisse in Umsatz-, Margen- und Profitabilitätsanalysen sowie im Vertriebsreporting

  • Sehr gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit BI- und Reporting-Tools; ERP- oder CRM-Kenntnisse von Vorteil

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen

Benefits

icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
recruiter
Lukas Spallek
Head of Division

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