In dieser senioren Rolle steuerst du die technische und prozessuale Weiterentwicklung einer SAP-S/4HANA-Applikationslandschaft und stellst einen stabilen, sicheren und leistungsfähigen Betrieb sicher. Du verantwortest die Bewertung, Umsetzung und Dokumentation von Changes und Anforderungen, leitest daraus Fach- und IT-Konzepte sowie Entscheidungsvorlagen ab und treibst Prozessanalysen und -optimierungen gemeinsam mit den Fachbereichen voran. Du führst ein Team über klare Ziele, Ressourcen- und Kapazitätsplanung und koordinierst externe Dienstleister und Partner, um eine verlässliche Leistungserbringung sicherzustellen. Du leitest und koordinierst SAP-Projekte wie Rollouts, Migrationen und Modulimplementierungen in enger Abstimmung mit Projektmanagement, Architektur, Infrastruktur und IT-Sicherheit. Du entwickelst die SAP-Roadmap im Einklang mit der IT-Strategie weiter, bewertest Technologietrends wie Cloud, KI und RPA und stärkst Standardisierung, Harmonisierung sowie eine nachhaltige Vendor- und Partnerstrategie.

• Du steuerst Ressourcen und Kapazitäten im ERP-Team und stellst eine zuverlässige Leistungserbringung sicher
• In dieser Rolle verantwortest Du den Support sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP S/4HANA Applikationen inkl. Change- und Anforderungsmanagement
• als Leitung Enterprise ERP Anwendungen analysierst Du End-to-End-Prozesse mit den Fachbereichen und treibst deren Optimierung und Standardisierung gezielt voran
• Du erstellst Fach- und IT-Konzepte, Machbarkeitsanalysen sowie Entscheidungsvorlagen und sorgst fuer eine saubere Dokumentation
• In dieser Rolle koordinierst Du Sprint-Storys in enger Abstimmung mit dem agilen Projektmanagement und bringst Themen strukturiert zur Umsetzung
• Du leitest SAP-Projekte (z. B. Rollouts, Migrationen, Modulimplementierungen), steuerst Dienstleister und entwickelst die SAP-Roadmap im Einklang mit der IT-Strategie weiter

• Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Basis-Administration und im stabilen Betrieb komplexer SAP-Systemlandschaften.
• Fundiertes Know-how in Linux und Windows sowie in Datenbanken wie HANA und Oracle und grundlegenden Netzwerken.
• Routine in Upgrades, Patches und Releasewechseln sowie in Performance-Monitoring, Fehleranalyse und Troubleshooting.
• Souveräner Umgang mit Benutzer- und Berechtigungsmanagement in enger Abstimmung mit den Fachbereichen.
• Analytische, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise, klare Kommunikation auch bei komplexen Themen und ausgeprägter Teamgeist.