775 offene Stellen Technik

Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik & Engineering!

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil in der Industrie und Technik.

• Durchführung von spannenden Serviceeinsätzen weltweit

• Wartung & Inbetriebnahme von Industrieanlagen

• Fehleranalyse und Störungsbeseitigung

• Erstellen von Serviceberichten

• Schulung des Kundenpersonal

Vorteile:

• Gehalt ab 54.000 € pro Jahr, je nach Qualifikation mehr

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Firmenfahrzeug inkl. Privatnutzung (1% Regelung)

• Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten mit hochmodernen Technologien

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen

• Weiterentwicklungsmöglichkeiten

• Eine moderne Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsfreiraum

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Industrieelektriker, Betriebselektriker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation

• Idealerweise Erfahrung im technischen Service und in der Inbetriebnahme

• 100 % Reisebereitschaft weltweit

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten

• Inbetriebnahme von Energieanlagen inkl. Funktions- und Sicherheitsprüfungen

• Analyse und Behebung technischer Störungen

• Durchführung von Wartungen, Reparaturen und TüV-Messungen

• Dokumentation & Berichterstattung über digitale Tools

• Prüfung des Betriebsverhaltens vor Ort und via Fernwartung

• Beratung und Einweisung von Kunden

• Enge Abstimmung mit internen Fachabteilungen

• Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als: Elektroniker, Elektriker, Mechatroniker, Anlagenmechaniker SHK oder vergleichbar

• Weiterbildung zum Techniker oder Meister von Vorteil

• Hohe Reisebereitschaft (Mo–Fr)

• Führerscheinklasse B erforderlich

• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Vorteile:

• Gehalt bis zu 70.000 € pro Jahr, abhängig von Erfahrung

• Firmenwagen mit Privatnutzung

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Abwechslungsreiche Serviceeinsätze deutschlandweit – keine Wochenendarbeit

• Eigenverantwortliches Arbeiten mit direktem Kundenkontakt

• Moderne Ausstattung & digitale Berichterstellung

• Flache Hierarchien & kollegiale Unternehmenskultur

Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik & Engineering!

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil in der Industrie und Technik.

• Durchführung von spannenden Serviceeinsätzen weltweit

• Wartung & Inbetriebnahme von Industrieanlagen

• Fehleranalyse und Störungsbeseitigung

• Erstellen von Serviceberichten

• Schulung des Kundenpersonal

Vorteile:

• Gehalt ab 55.000 € pro Jahr, je nach Qualifikation mehr

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Firmenfahrzeug inkl. Privatnutzung (1% Regelung)

• Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten mit hochmodernen Technologien

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen

• Weiterentwicklungsmöglichkeiten

• Eine moderne Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsfreiraum

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Industrieelektriker, Betriebselektriker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation

• Idealerweise Erfahrung im technischen Service und in der Inbetriebnahme

• 100 % Reisebereitschaft weltweit

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten

Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik & Engineering!

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil in der Industrie und Technik.

• Durchführung von Serviceeinsätzen im In- und Ausland

• Inbetriebnahme, Wartung und Störungsbeseitigung von Maschinen und Anlagen

• Umbauten und Montage von Neuanlagen

• Analyse technischer Fehler sowie deren Behebung

• Schulung und Einweisung des Kundenpersonals vor Ort

Deine Vorteile

• Jahresgehalt an 55.000 €, abhängig von deiner Qualifikation

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Firmenwagen zur privaten Nutzung

• Erhöhte Spesen und Außendienstzulagen

• Flexible Einsatzplanung

• Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag und bis zu 35 Urlaubstage

• Zahlreiche Zusatzleistungen: Mitarbeiterrabatte, Essensgutscheine, Wellpass, Jobrad u. v. m.

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektriker, Mechatroniker o. ä. – gerne mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister

• Berufserfahrung im Anlagenbau oder im technischen Service

• Hohes Maß an Reisebereitschaft sowie Führerschein Klasse B

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik & Engineering!

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil in der Industrie und Technik.

• Weltweite Serviceeinsätze bei Kunden

• Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von Maschinen und Anlagen

• Durchführung von Umbauten sowie Montage von Neuanlagen

• Fehleranalyse und Störungsbeseitigung

• Schulung des Bedienpersonals vor Ort

Das wird geboten:

• Attraktives Jahresgehalt ab 52.000 €, je nach Erfahrung mehr

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Privat nutzbarer Firmenwagen

• Spesen & Außendienstzulagen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag und bis zu 34 Urlaubstage

• Flexible Einsatzplanung

• Zahlreiche Benefits wie Wellpass, Essensgutscheine, Jobrad u. v. m.

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Elektroniker, Mechatroniker)

• Berufserfahrung im Maschinenbau oder technischen Außendienst

• Reisebereitschaft sowie Führerschein Klasse B

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise

Unser Rocken Partner ist ein international tätiges Maschinenbauunternehmen mit Schwerpunkt auf der Entwicklung und Fertigung anspruchsvoller Verdichtungssysteme für industrielle Anwendungen. Das Unternehmen entwickelt individuelle Lösungen für den sicheren Umgang mit verschiedensten technischen Gasen und beliefert Kunden aus unterschiedlichen Branchen weltweit. Innovative Technologien, hohe Qualitätsstandards und nachhaltige Lösungen für zukünftige Energieanwendungen prägen das Produktportfolio. Mitarbeitende erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, aktiv an technologischen Zukunftsthemen mitzuwirken.

Sie sind auf der Suche nach einer vielseitigen und verantwortungsvollen Tätigkeit, in der Sie Ihr technisches Know-how weltweit einsetzen können? Unser Unternehmen entwickelt und betreut innovative Kompressoren und industrielle Anlagen, die höchsten Qualitätsstandards entsprechen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Servicetechniker (m/w/d), der mit Fachwissen und Eigeninitiative für einen reibungslosen Betrieb unserer Systeme sorgt.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung bei der Inbetriebnahme neuer Systeme sowie technischer Support bei Störungen und Kundenanfragen

• Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Fluidenergiemaschinen und Verdichtungsanlagen im internationalen Einsatz

• Diagnose und Behebung von Fehlern an mechanischen, elektrischen und pneumatischen Komponenten

• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie Erstellung von Serviceberichten

• Schulung und Einweisung der Kunden in die Bedienung und Wartung der Anlagen

• Durchführung von Umbauten und Anpassungen unter Berücksichtigung technischer und sicherheitsrelevanter Vorgaben

• Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker mit elektrischer Zusatzqualifikation, Mechatroniker oder Techniker mit Schwerpunkt Elektrotechnik

• Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau, idealerweise Kenntnisse in der SPS-Programmierung

• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für internationale Einsätze

• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz

• Sicherer Umgang mit PC-gestützter Software (z. B. Office, ERP-Systeme)

• Eigeninitiative, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und körperliche Belastbarkeit

• Erstellung und Prüfung von Hardwareplänen mit EPLAN

• SPS-Programmierung mit Siemens TIA Portal, inklusive Fail-Safe-Anwendungen und EX-Bereich

• Erstellung von Prozessvisualisierungen mit WinCC

• Mitwirkung bei der Inbetriebnahme von Anlagen im In- und Ausland

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroingenieur (m/w/d), Elektrotechniker (m/w/d) oder Automatisierungstechniker (m/w/d)

• Fundierte Kenntnisse in EPLAN sowie in der SPS-Programmierung mit Siemens TIA Portal

• Sicherer Umgang mit branchenüblicher Software für Automatisierung und Visualisierung

• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Internationale Reisebereitschaft für gelegentliche Inbetriebnahmen

Das wird geboten:

• Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubsgeld und Sonderzahlungen

• Unbefristeter Arbeitsplatz in einer sicheren, zukunftsorientierten Branche

• Werteorientierte Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt und nachhaltigem Handeln

• Zuschüsse zur Altersvorsorge und Vermögensbildung

• Umfangreiches Gesundheitsmanagement inklusive:

  • Kostenlose Zusatzkrankenversicherung für gesetzlich Versicherte

  • Betriebliche Gruppenunfallversicherung (beruflich & privat)

• Flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Tage Urlaub

• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

• Moderne Arbeitsplätze und umfassende Einarbeitung mit kontinuierlicher Weiterbildungsunterstützung

• Kostenfreier Parkplatz direkt am Standort

• Firmenevents wie Weihnachtsfeiern, Teamevents oder Firmenläufe

• Durchführung von Messungen und Prüfungen an elektrischen Anlagen sowie Überprüfung und Kalibrierung von Messgeräten

• Fehleranalyse, Instandsetzung und Wartung elektronischer Geräte und Systeme

• Planung, Aufbau und Verdrahtung von Schaltschränken

• Durchführung von Motorenprüfungen

• Dokumentation der durchgeführten Prüfungen und Messergebnisse

• Vielseitige praktische Einsätze an elektrischen Anlagen – auch beim Kunden vor Ort

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektriker, Mechatroniker (m/w/d) oder Vergleichbar

• Erste Berufserfahrung wünschenswert

• Fliessende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

• Führerschein der Klasse B sowie gelegentliche Reisebereitschaft

Das wird geboten:

• Attraktive Vergütung und unbefristetes Arbeitsverhältnis

• Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit mit Gleitzeitkonto) und 30 Tage Urlaub bei Vollzeit

• Stabiler Arbeitsplatz bei einem global führenden Markenhersteller

• Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für Eigenverantwortung

• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Buddy-Coaching und interne Programme

• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien

• Sehr gute Verkehrsanbindung

• Deutschlandticket sowie betriebliche Altersvorsorge

• Elektrotechnische Installation und Verkabelung von Komponenten und Maschinenanlagen

• Aufbau, Verdrahtung und Inbetriebnahme von Steuer- und Schaltschränken

• Durchführung der DGUV V3 Prüfungen zur Sicherstellung der elektrischen Sicherheit

• Wartung und Reparatur von Maschinen und Produktionsanlagen, sowie Fehlerbehebung bei technischen Störungen

• Kundenorientierte Montageeinsätze (ca. 60 % der Arbeitszeit)

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektriker, Industrieelektroniker, Industrieelektriker oder eine vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung in der industriellen Instandhaltung und der Arbeit mit Schaltschränken

• Bereitschaft zu Montageeinsätzen sowie Flexibilität in der Arbeit mit verschiedenen Anlagen

• Sicherer Umgang mit der DGUV V3 Prüfung und anderen sicherheitsrelevanten Standards

• Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und die Fähigkeit, im Team zu arbeiten

Das wird geboten:

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen und wachsenden Unternehmen

• Marktgerechte Vergütung mit 30 Tagen Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Zahlreiche Benefits:

  • Leasing von (E-)Bikes (JobRad)

  • Monatliche Einkaufskarte von 50,00€

  • Aktives Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge

  • Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance

• Ein ausgezeichnetes Betriebsklima, flache Hierarchien und eine „Du“-Mentalität

• Hochwertige Arbeitskleidung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten